授予限制性股票的股权激励计划的会计处理
《会计》每日一练-2021年注册会计师考试(1-13)
3.【多选题】下列关于上市公司授予限制性股票的股权激励计划,在等待期内发放现金股利的会计处理的表述中,正确的有()。(第十二章股份支付)A.在等待期内发放可撤销现金股利,对于预计未来不可解锁限制性股票持有者,应分配给...
股权激励的“所得税会计”处理方法是怎样
该公告规定:上市公司依照《管理办法》要求建立职工股权激励计划,并按我国企业会计准则的有关规定,在股权激励计划授予激励对象时,按照该股票的公允价格及数量,计算确定作为上市公司相关年度的成本或费用,作为换取激励对象提供服务的对价。上述...
关于股权激励计划的问题
四、进一步强化股权激励计划的管理,科学规范实施股权激励(一)完善限制性股票授予方式,以业绩考核结果确定限制性股票的授予水平。1.上市公司应以严格的业绩考核作为实施限制性股票激励计划的前提条件。上市公司授予限制性股票时的业绩目标应...
请教陈版,关于股权激励终止的问题
计划应该如何进行会计处理?解析1、第一期解锁部分未能达到可行权条件,即“2012年净利润较2010年增长率不低于25%”而导致职工不能解锁相应的限制性股票,属于不能满足非市场条件(业绩条件)而取消或终止股权激励计划,2012年度不确认与这...
股权激励支出可以企业所得税前扣除吗
股权激励的对象必须是其董事、监事、高级管理人员及其他员工,不能是其他公司的人员。股权激励实行方式包括授予限制性股票、股票期权以及其他法律法规规定的方式。3、18号公告认为股权激励费用是作为换取激励对象提供服务的对价,将...
的“限制性股权激励”计划,是利好还是利空限制性股票激励计划是利好
限制性股票的股权激励计划,企业应如何进行会计处理-:在员工缴纳认股款时,借“银行存款”,贷“股本”、“股本溢价”或“资本公积”,并将该股款确认为负债,借“库存股”,贷“其他应付款”.于资产负债表日,应当基于所发行股份于授予日...
求上海贝岭的股权激励方案的公告原文,以及股权激励实施的情况和相关的...
恰是在这样的布景下,上海贝岭奉行了经营者员工的股权激励方案。上海贝岭的经营者员工股权激励方案分为两块:一块是对高层打点人员的期股激励;一块是对打点人员和手艺主干的持有虚拟股票激励。首先,对于高层打点人员,实施的...
股权激励企业所得税税前扣除
上述企业建立的职工股权激励计划,其企业所得税的处理,按以下规定执行:(一)对股权激励计划实行后立即可以行权的,上市公司可以根据实际行权时该股票的公允价格与激励对象实际行权支付价格的差额和数量,计算确定作为当年上市公司工资、薪金支出,...
限制性股票分红如何处理
首先了解什么是限制性股票:上市公司按照预先确定的条件授予激励对象一定数量的本公司股票,激励对象只有在工作年限或业绩目标符合股权激励计划规定条件的,才可出售限制性股票并从中获益。限制性股票分红如何处理:第一、既然限制性...